Оценка деятельности организации в области науки и инноваций
Задачей оценки деятельности организации в области науки и инноваций является определение ее вклада в развитие фундаментальных и прикладных наук, а также в разработку и внедрение новаторских научно-технических идей.
При оценке выполнения плана научных исследований учитываются:
степень выполнения плана научных исследований, соблюдение намеченного объема и сроков выполнения запланированных исследований и разработок;
уровень исполнения научных работ, его соответствие требованиям центральных отраслевых органов публичного управления;
доля фундаментальных и прикладных исследований в общем объеме завершенных научных работ;
степень соответствия полученных научных результатов запланированным по конкретной исследовательской работе;
внеплановые работы, выполненные по заданию дополнительно.
Особое внимание уделяется наличию в тематическом плане исследований и разработок, способствующих восстановлению и развитию национальной экономики, реализации приоритетных целей развития общества, процветанию культуры и повышению качества жизни, созданию технологических процессов, способных существенно сократить или исключить загрязнение окружающей среды и/или содействовать более рациональному использованию природных и энергетических ресурсов.
При оценке научного уровня деятельности организации в области науки и инноваций учитываются:
новаторство и перспективность исследований и разработок, их патентная защита и общественное признание;
удельный вес исследований и разработок, соответствующих мировому уровню и отмеченных государственными премиями, премиями Академии наук Молдовы, медалями и дипломами на различных национальных и международных ярмарках и выставках, в общем стоимостном объеме работ, выполненных за рассматриваемый период;
общее количество выполненных за рассматриваемый период научных публикаций (монографий, обобщенных исследований, научных статей), количество научных работ, опубликованных за рубежом, и работ, рецензии на которые были помещены в международных отраслевых журналах;
количество научных работ, приходящееся на одного исследователя (по каждому году);
участие организации в издании профильных научных журналов;
количество полученных и реализованных патентов, а также количество патентов на одного исследователя.
При оценке деятельности организации в области науки и инноваций по внедрению результатов завершенных исследований и разработок учитываются:
количество прикладных разработок, а также структур, где они были внедрены (в том числе в сотрудничестве с другими организациями в области науки и инноваций в стране и за рубежом);
экономический эффект от внедрения разработок;
количество технологических и технических разработок, готовых к внедрению, и возможных областей их применения.
При оценке сотрудничества организации в области науки и инноваций с высшими учебными заведениями учитываются:
формы и объемы сотрудничества;
наличие совместных исследовательских структур;
количество совместно выполненных исследований и организованных научных мероприятий;
количество курсов лекций, прочитанных в высших учебных заведениях, работ по мастерату (резидентуре), курсовых работ, подготовленных под руководством научных исследователей организации.
При оценке международного научного сотрудничества организации в области науки и инноваций учитываются:
количество работ, выполненных совместно с зарубежными партнерами;
количество стажировок в различных зарубежных организациях в области науки и инноваций и высших учебных заведениях, количество и сумма полученных грантов;
активность участия в научных мероприятиях с указанием количества опубликованных тезисов научных сообщений;
количество и эффективность научных командировок, а также количество посещений организации зарубежными исследователями;
наличие и эффективность правовой основы сотрудничества (соглашения, договоры и другие юридические формы международного научного сотрудничества).
При оценке научного человеческого потенциала учитываются:
уровень обеспеченности организации в целом и приоритетных научных направлений в частности научными кадрами высшей квалификации;
удельный вес в коллективе научных исследователей с ученой степенью доктора и доктора-хабилитат;
количество проведенных конкурсов на замещение вакантных должностей и переизбрание научных исследователей;
состояние подготовки научных кадров посредством докторантуры (итоги приема докторантов и их выпуска, защита диссертаций на соискание ученой степени доктора и доктора-хабилитат, наличие выпускников докторантуры, продолжающих работу в организации).
При оценке материально-технического потенциала учитываются:
уровень оснащения научным оборудованием, характеризующийся стоимостью лабораторного оборудования, аппаратуры и вычислительной техники на одного исследователя и на одного технического работника, занятого научными исследованиями;
доля научного оборудования и информационной техники в общем объеме основных фондов;
степень износа аппаратуры и научного оборудования (до 5 лет, 6 – 10 лет, свыше 10 лет).
Анализ финансовой и хозяйственной деятельности проводится с учетом:
оценки соблюдения финансовой дисциплины;
рациональности использования финансовых средств, выделяемых на деятельность в области науки и инноваций, и эффективности использования научной аппаратуры;
правильности технической эксплуатации и санитарного состояния зданий;
выполнения утвержденной сметы расходов;
доли внебюджетных источников в общем объеме финансирования и структуре расходов организации.
Результаты научной деятельности организации в области науки и инноваций рассматриваются в тесной связи с факторами, обеспечившими достижение хороших результатов или вызвавшими выявленные недостатки.